Pracovněprávní aktuality – červen 2019

Článek nabízí přehled aktualit z pracovněprávní oblasti za období od 4. 6. 2019 do 5. 8. 2019. Kromě jiného nabízí informace o elektronické neschopence. Pod číslem 164/2019 Sb. byla dne 1. 7. 2019 vyhlášena ve Sbírce zákonů novela zákona o nemocenském pojištění  související právě s elektronickou neschopenkou, která má s účinností od začátku příštího roku uspíšit postup hlášení dočasné pracovní neschopnosti. Nově by lékaři  měli potřebné informace vždy zasílat elektronicky, a to do 1 pracovního dne po vydání rozhodnutí o vzniku dočasné pracovní neschopnosti, příslušné okresní správě sociálního zabezpečení, která by následně měla poskytnout zaměstnavateli (na jeho žádost) veškeré údaje, které potřebuje k ověření dočasné pracovní neschopnosti.  Zaměstnavatelé budou moci požádat ČSSZ o automatické zasílání oznámení o vzniku dočasných pracovních neschopností u jednotlivých zaměstnanců.

Pracovněprávní aktuality – květen 2019

Článek nabízí přehled aktualit z pracovněprávní oblasti za období od 7. 5. 2019 do 3. 6. 2019. O plánované novelizaci zákona o státní sociální podpoře jsme vás informovali již na přelomu roku. Z důvodu rozkolu mezi Ministerstvem práce a sociálních věcí a Ministerstvem financí nedošlo ke schválení původního návrhu a jeho následnému předložení na půdu Poslanecké sněmovny. Z tohoto důvodu byl připraven, schválen a předložen Poslanecké sněmovně nový smírný návrh, který přináší navýšení rodičovského příspěvku z důvodu péče o nejmladší dítě v rodině na 300 tisíc Kč (v současné době 220 tisíc Kč); a u 2 a více dětí narozených současně na 1,5 násobek částky 300 tisíc Kč, tzn. na 450 tisíc Kč (v současné době částka 330 tisíc Kč).