Ostatní články

Jak a kdy mohu ukončit pracovní poměr?

VÍCE INFO

Může zaměstnavatel zakázat již jednou povolenou dovolenou?

VÍCE INFO

Zaměstnanec pracoval, i když měl právo na volno – bude to přesčas?

VÍCE INFO

Omezení zaměstnavatele při určování čerpání dovolené

VÍCE INFO

Neproplacení stravného při zahraniční pracovní cestě

VÍCE INFO

Kulatý stůl: jaké největší problémy vidíte v současném pracovním právu?

Právní rádce / Nataša Randlová diskutuje u kulatého stolu s Ladislavem Smejkalem a Petrem Hůrkou o nejpalčivějších problémech současného pracovního práva. …

VÍCE INFO

Přechod práv a povinností v praxi

Právní rádce / Vedle diskuse u kulatého stolu přispěla Nataša Randlová do srpnového Právního rádce také svým článkem o změnách v …

VÍCE INFO

Ukončení zaměstnání po rodičovské dovolené

VÍCE INFO

Návrat z mateřské dovolené

Rodinné listy / Nataša Randlová a Barbora Kudrhalt Suchá přispěly do pilotního čísla nového měsíčníku Rodinné listy, jehož tématikou je – …

VÍCE INFO

Víte, jak postupovat, ocitne-li se váš zaměstnavatel v úpadku?

VÍCE INFO

Uplatní se zkušební doba u každé pracovní smlouvy?

VÍCE INFO

Nárok na přestávku v práci během dvanáctihodinové směny

VÍCE INFO

Odpovídám za manko, i když jsem ho úmyslně nezavinil?

VÍCE INFO

A dost, dávám výpověď!

VÍCE INFO

Je každé studium zaměstnance zároveň zvyšováním kvalifikace?

VÍCE INFO

Nařizování práce přesčas a zahrnutí přesčasů do mzdy

VÍCE INFO